Вакансии

Казахско-Русский Международный университет (г. Актобе) объявляет конкурс на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава и научных работников на 2022-2023 учебный год:

№	Вакантные должности	Научная степень	Кол-во штатных единиц
Административно-управленческий персонал-8
1	Проректор по научно-исследовательской работе и проектной технологии обучения	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	1
2	Проректор по воспитательной и социальной работе	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	1
3	Директор департамента Аккредитации и академической мобильности	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук	1
4	Директор департамента мониторинга качества образования	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук	1
5	Заведующий кафедрой «Право»	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук	1
6	Заведующий кафедрой «Гуманитарные дисциплины»	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук	1
7	Заведующий кафедрой «Экономические дисциплины»	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук	1
8	Заведующий кафедрой «Технические дисциплины»	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук	1
Кафедра «Право»-2
9	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	2
Кафедра «Экономические дисциплины»-1
10	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	1
Кафедра «Экономические дисциплины», ОП «Учет и аудит»-1
11	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	1
Кафедра «Экономические дисциплины», ОП «Менеджмент»-1
12	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	1
Кафедра «Технические дисциплины», ОП «Дизайн»-2
13	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	1
14	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	1
Кафедра «Технические дисциплины», ОП «Стандартизация, сертификация и метрология»-1
15	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	1
Кафедра «Технические дисциплины», ОП«Автоматизация и управление»-1
16	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	1
Кафедра «Технические дисциплины», ОП «Строительство»-3
17	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	2
18	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	1
Кафедра «Технические дисциплины», ОП«Информационные системы»-2
19	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	1
20	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	1
Кафедра «Гуманитарные дисциплины», ОП «Педагогика и методика начального обучения»-2
21	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	2
Кафедра «Гуманитарные дисциплины», ОП «Дошкольное образование и воспитание»-2
22	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	2
Кафедра «Гуманитарные дисциплины», ОП «Психология»-2
23	Доцент (профессор)	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD	2
Кафедра «Гуманитарные дисциплины», ОП «Казахская филология»-2
24	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	2
Кафедра «Гуманитарные дисциплины», ОП «Русская филология»-2
25	Старший преподаватель	Кандидат наук, доктор наук или доктор PhD, магистр наук (специалитет)	2

Требования на вакантные должности:

На должность проректора: наличие ученой степени (кандидата наук, доктора наук, доктора философии (PhD), доктора по профилю или академическая степень доктора философии (PhD), доктора по профилю); с опытом работы на руководящих должностях не менее 5 лет (приветствуется по функциональным направлениям должности), наличие сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации «Менеджмент в образовании»;

На должность заведующего кафедрой: высшее (или послевузовское) образование, наличие ученой степени (кандидата наук, доктора наук, доктора философии (PhD), доктора по профилю или академическая степень доктора философии (PhD), доктора по профилю), стаж работы не менее 3 лет на должностях педагогических работников или руководящего состава, наличие сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации «Менеджмент в образовании» ;

На должность директора департамента: ученая степень (кандидата наук, и (или) доктора наук, и(или) доктора философии (PhD), и(или) доктора по профилю, и(или) академическая степень доктора философии (PhD), магистр наук, стаж работы не менее 3 лет на соответствующих должностях,наличие сертификата (свидетельства) о прохождении курсов повышения квалификации «Менеджмент в образовании»;

На должность доцента (профессора): Ученая степень (кандидата наук, и (или) доктора наук, и(или) доктора философии (PhD), и(или) доктора по профилю, и(или) академическую степень доктора философии (PhD) по соответствующему направлению подготовки кадров. Осуществление научного руководства преподавателем, имеющим ученую степень "кандидат наук", или "доктор наук", или "доктор философии (PhD)", или "доктор по профилю", или академическую степень "доктор философии (PhD)", или "доктор по профилю", или степень "доктор философии (PhD)", или "доктор по профилю", соответствующую профилю запрашиваемого направления, со стажем научно-педагогической работы не менее трех лет, являющимся автором 5 научных статей за последние пять лет в изданиях, включенных в Перечень научных изданий, рекомендуемых для публикации основных результатов научной деятельности, утвержденный уполномоченным органом в области образования и науки (далее – Перечень изданий) и 1 научной статьи в международном рецензируемом научном журнале, имеющем импакт-фактор по данным JCR (ЖСР) или индексируемым в одной из баз ScienceCitationIndexExpanded, SocialScienceCitationIndex или ArtsandHumanitiesCitationIndex в WebofScienceCoreCollection (Вэб оф Сайнс Кор Коллекшн) или показатель процентиль по CiteScore (СайтCкор) не менее 25 в базе данных Scopus (Скопус).

На должность старшего преподавателя: высшее (специалитет) или послевузовское образование, стаж работы не менее 3 лет научно-педагогической деятельности, в том числе не менее одного года в должности преподавателя или стаж практической работы по специальности (профилю деятельности) не менее 5 лет и/или наличие ученой/академической степени.

Срок подачи заявлений и документов для участия в конкурсе с «19» июля 2022 года до «19» августа 2022 года (включительно).

Перечень необходимых документов для участия в конкурсе:

заявление на участие в конкурсе (Приложение 1);
личный листок по учету кадров (Приложение 2);
автобиография;
копии дипломов о высшем образовании, академической и ученой степени, документ об ученом звании;
копии сертификатов о переподготовке и повышении квалификации (при наличии);
список научных работ и изобретений (при наличии);
допуск к трудовой деятельности в сфере образования с медицинского учреждения.

Прием документов осуществляется нарочно по адресу: город Актобе, улица Айтеке-би 52, 2 корпус (№ 207 кабинет), с 9-00 ч. по 18-00 ч.

е-mail: str.krmu2015@mail.ru

Телефоны для справок: 8 (7132) 21-73-65 (внутренний 108), +7 778 812 15 15.

Высокая оплата труда, для иногородних – предоставление возможности проживания в общежитии или в квартирах университета.